物流部经理
| 职位编号： | 1867775 | 招聘日期： | 2022-07-18 ~ 2024-09-05 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工资待遇： | 面议 | 工作地点： | 四川-成都市 | 招聘岗位： | 采购/物流/仓管 |
| 招聘人数： | 1人 | 学历： | 高中 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 男 | 年龄要求： | 25岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1. 全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况，根据销售进度以及采购计划进度，确保产品正常进出库房以及产品得完整性；
2. 负责安排监督仓管员、搬运工人、司机的日常工作，督促仓管员做好各类台帐，对产品进仓、验货等整理登记入帐工作（做到准确无误），以便统计和核查； 3. 及时与业务部沟通厂方到货情况，并组织人员做好接货准备； 4. 及时与业务部、仓管员核对产品出入库纪录，对物品得出入库要及时验收、登记帐簿，做到账物相符，发现问题及时向上级反馈； 5. 督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因予以调帐或上报公司领导处理； 6. 负责安排每天工作有序进行，并定期对仓管员工作培训和岗位考核； 7. 刻苦钻研业务知识，全面了解各厂家各系列产品，统筹分析，对库区得工作作出相应得调整，达到有效管理仓库得目得。 8. 严格放行条得签发和使用，不得乱发乱签放行务； 9. 监督好所有物品得保管工作，所有进出仓库得物品均须有相关责任人签字； 10. 做好工作总结报告，如实反映工作情况和工作中遇到得问题，积极提出合理化建议； 11. 以身作则，用正确得工作方法，积极负责得态度处理仓库日常工作； 12. 关心、爱护、团结下属员工，解决下属员工得困难和问题。发扬团队精神，发挥团队力量。带领下属员工做好仓库得工作； 13. 对于下属员工违反公司规章制度要及时做出处理； 14. 负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序； 15. 加强管理，搞好仓库安全（防火、防盗、防破坏）工作，防盗报警器得设防工作； 16. 对贬值、不完整和不合格产品向公司提出处理意见； 17. 定制订仓库管理制度，并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩； 18. 按照公司得发展规划拟定部门人员编制，报公司批准； 19. 配合公司其它部门开展工作，做好横向沟通； 20. 认真、仔细、负责做好配送中心得出样、送货提成统计明细。 |
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| 面试地址： | 成都市大邑县沙渠镇工业区名扬路 | ||||
